ETİMADEN İŞÇİ ALIMINDA KPSS 60 PUAN ŞARTI

Etimaden işletmeleri Emetbor işletmesi bünyesinde alınacak olan 2 enaz meslek yüksek okulu mezunu 2 elektirkçi, 12 lise ve dengi kimya mezunu işçi alım ilanı iş kur ca yayınlandı.

PAYLAŞ
Gazi Emet Gazetesi -

Etimaden işletmeleri Emetbor işletmesi bünyesinde alınacak olan 2  enaz meslek yüksek okulu mezunu 2 elektirkçi, 12  lise ve dengi kimya mezunu işçi alım ilanı iş kur ca yayınlandı.

Türkiye geneli başvuruların yapılabileceği iş başvurusunda 2016 yılında KPSS sınavından enaz 60 puan alanlar başvuru yapabilecek.

9 Ekim 2017 tarihinde son a erecek başvurularda merkezi sınav uygulanmayacak kişilerden ( istimlak önceliği, terörle mücadele vb) talep sayısının 3 katı müracatta kabul edilecek.Kpss sınav sonuşarlında yüksek puandan taban 60 puana kadar müracatların sıralanacağı listede talep sayısının 3 katı işverene bildirilecek.İşveren  yazılı veya sözlü ,yeri ve zamanını daha sonra yazı ile adaylara bildirilecek.

Bandırma Bor ve Asit Fabrikaları İşletme Müdürlüğüne (Bandırma/BALIKESİR) 78, Kırka Bor İşletme Müdürlüğüne (Seyitgazi/ESKİŞEHİR) 60 ve Emet Bor İşletme Müdürlüğüne (Emet/KÜTAHYA) 14 daimi işçi alımı başvuruları tüm Türkiyeden yapılabilinecek.

Tavşanlı iş kur şube müdürlüğü kamulaştırma alan ve önceliklerinin sistemde görünmediği için sitede  gerekli çalışmalar yapıldıktan sonra başvuru onaylarının 2 Ekim pazartesi günü başlayacağını açıkladı.

https://esube.iskur.gov.tr/Istihdam/AcikIsIlanDetay.aspx?uiID=00004034901&isyeriTuru=Kamu&returnUrl=AcikIsIlanDetay.aspx?uiID=00004034901&isyeriTuru=Kamu  İlan metni

İş Tanımı ve Genel Şartlar
 

TALEBE BAŞVURACAK ADAYLARIN DİKKATİNE; - Talep şartlarına durumu uyan adaylar, ilanın yayınlandığı tarihten itibaren 10 gün içerisinde talebin yayımlandığı yerdeki İl Müdürlüğümüzden/Hizmet Merkezimizden veya www.iskur.gov.tr internet adresi üzerinden başvuru yapabilirler. - Gerçeğe aykırı belge verenlerin ya da beyanda bulunanların başvurusu geçersiz hale getirilmesi, işe alınması işleminin iptaline ilişkin Kurumun ve talep sahibi kamu kurum ve kuruluşunun yasal işlem yapma hakkı saklıdır. - Taleplerde 2016 Kamu Personeli Seçme Sınavına (KPSS) sonuçları geçerli olup, 2016 KPSSP94 sınavından en az 60 puan alan adayların başvuruları kabul edilecektir. - Taleplere başvuru yapan ve nihai listede yer alan adaylar, eğitim durumu, tecrübe, öncelik durumu, v.b. durumlarını gösteren belge ve bilgileri talep veren kamu kurum/kuruluşuna istenilen sürede bildireceklerdir. Bu durumlarını belgeleyemeyenler veya yanlış beyanda bulunanlar nihai listeden çıkarılaraktır. - Merkezi sınav uygulanmayacak kişilerden (önceliklilerden) müracaat eden adaylar içerisinden öncelik belge tarihlerine göre talep sayısının üç katını geçmeyecek şekilde isim ve adresleri ile durumlarını açıklayıcı bilgi talep sahibi kamu kurum ve kuruluşuna bildirilecektir. - Son müracaat tarihi resmi tatile rastladığında bir sonraki iş günü başvurular kabul edilecektir. - Müracaat tarihleri çakışan, aynı kamu kurum ve kuruluşunun birden fazla işgücü talebine durumu uyan iş arayanın, tercihi doğrultusunda sadece bir talebe müracaatı kabul edilecektir. - Merkezi sınav kapsamında müracaat eden adaylar içerisinden en yüksek puan alandan başlamak üzere talep sayısının üç katı olacak şekilde düzenlenecek nihai listede yer alan kişilerin isim ve adresleri, işçi talebinde bulunan kamu kurum ve kuruluşuna bildirilecektir. - İşyerine ismi bildirilen kişilere yazılı veya sözlü sınavın yeri ve zamanı talebi veren kamu kurum ve kuruluşu tarafından adaylara yazılı olarak bildirilecektir. - Öncelik hakkına sahip olanlardan, başvuruda bulundukları sürekli veya geçici işgücü talebine işverence davet edildikleri hâlde mücbir sebepler dışında icabet etmeyen, sınava katılmayan, işi reddeden veya kamuda sürekli işçi statüsünde işe yerleşenlerin öncelik hakkı ortadan kalkar. Öncelik hakkından ikinci kez yararlanılamaz. - Kamu kurum ve kuruluşlarının sürekli (daimi), geçici işgücü taleplerine yapılan başvurularda kişilerin Adrese Dayalı Nüfus Kayıt Sisteminde kayıtlı olan adresleri dikkate alınır

HABERİ PAYLAŞ:
BUNLARA DA BAKIN